本網(wǎng)訊 2019年，金融學院共有180名畢業(yè)生考取國內(nèi)外高校研究生，升學率達39.22%，較2018年增加10.43%，位居全校第一。其中，有多名優(yōu)秀學子被北京大學、芝加哥大學等國內(nèi)外頂級名校錄取。學院圍繞學風建設(shè)，形成“全員育人”工作體系，狠抓人才培養(yǎng)質(zhì)量工程，在升學工作上取得可喜成績。
聚焦主題，先行先改見行動。自學校“正作風，樹教風，抓學風”主題活動啟動以來，學院立足學風建設(shè)中存在問題，多次召開班子會議專題研究升學工作，在全院教師中形成“抓升學就是抓學風建設(shè)，就是抓人才培養(yǎng)質(zhì)量”的共識，并將升學納入教師業(yè)績考核、聘崗評優(yōu)的指標之一。通過家長會、專業(yè)教育會、考研動員大會、“金才講座”系列報告會等方式，鼓勵學生合理規(guī)劃學業(yè)生涯，解答學生考研困惑；在學院網(wǎng)站、“浙財金融學子”微信公眾號等平臺開辟升學專欄，編制《金融學院畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報告》，幫助學生研判形勢，介紹政策，宣傳典型，發(fā)揮榜樣示范作用。
踐行使命，多點多面勇?lián)敗W院堅守教育初心，圍繞立德樹人育英才，開展教風建設(shè)座談會、教學技能評比大賽、綜合導(dǎo)師工作交流會等，深入挖掘“以賽促學”和課程思政的優(yōu)勢，將學習教育與落實學校學院中心工作結(jié)合起來。綜合導(dǎo)師定期聯(lián)系學生，針對學生個體情況，開展考研輔導(dǎo)和個性化指導(dǎo)；輔導(dǎo)員牽頭成立海外升學規(guī)劃工作室，開展豐富的留學沙龍活動，開闊學生國際視野；每逢重要節(jié)假日，學院老師都深入考研教室和寢室進行走訪慰問，鼓勵學生堅持復(fù)習積極應(yīng)考；學生黨員以班級或?qū)嬍覟閱挝怀闪⒖佳袑W習小組，相互打卡監(jiān)督，樹立考研信心。
整合資源，校友育人尋突破。學院整合育人資源，發(fā)揮優(yōu)秀校友的示范優(yōu)勢和校友企業(yè)的財力優(yōu)勢，為培養(yǎng)高素質(zhì)人才提供新的教育資源。定期召開校友座談會和校友沙龍，聽取校友對學院發(fā)展、人才培養(yǎng)的意見和建議；校友上黨課、校友企業(yè)實習、最美校友事跡報告會等，提高學生綜合競爭力。校友企業(yè)浙江盈陽資產(chǎn)管理股份有限公司捐資設(shè)立“盈陽金融突出貢獻獎”，激勵教師積極開展科學研究、教書育人、求真務(wù)實，現(xiàn)累計發(fā)放獎金33萬元；校友王曉明、樓棟捐贈500萬設(shè)立“明棟基金”，三年來累計為考研成功學生發(fā)放獎金30余萬元。
金融學院將緊密結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育要求，不斷踐行“立德樹人”的使命擔當，進一步抓實抓細，有效助力學子深造夢，為學生謀發(fā)展謀未來，培養(yǎng)能夠擔負民族復(fù)興大任的時代新人。
（通訊員 翟麗媛）
